Die Plattform für Mitarbeitervorteile Swibeco

Einfache, digitale Verwaltung von Mitarbeitervorteilen
Dauerhafte Mitarbeiterrabatte auf über 200 namhafte Marken
Für Kundinnen und Kunden der AXA günstiger oder inklusive
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Das Wichtigste in Kürze
  • Mehr vom Lohn: Mit Swibeco, der Plattform für Mitarbeitervorteile, bieten Sie Ihren Angestellten steuerfreie Lohnnebenleistungen und permanent gültige Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken.
  • Wertschätzung zeigen: Ob Geburtstag oder Firmenjubiläum – zeigen Sie Ihren Mitarbeitenden mit dem praktischen Belohnungssystem Ihre Anerkennung und werden Sie zur noch attraktiveren Arbeitgeberin. So können Sie neue Talente leichter für sich gewinnen und länger halten.
  • Vorteile der AXA: Als Kundin oder Kunde der AXA erhalten Sie Swibeco inklusive oder profitieren von einem attraktiven Rabatt auf die Nutzungsgebühren.

Welche Vorteile bietet Swibeco meinem Unternehmen?

  • Mehrwert für Ihr Team: Bieten Sie Ihrem Team Mitarbeitervergünstigungen bei über 200 namhaften Marken. Egal ob Sport, Wohnen oder Reisen – mit Ihnen als Arbeitgeberin oder Arbeitgeber sparen Ihre Mitarbeitenden.
  • Mehrwert für Ihre Mitarbeiterkonditionen: Mit den steuerfreien Lohnnebenleistungen von Swibeco erhöhen Sie den Wert des Lohns Ihrer Mitarbeitenden. Das steigert die Kaufkraft, sorgt für mehr Mitarbeitermotivation und -bindung – und stärkt Ihre Attraktivität als Arbeitgeberin bzw. Arbeitgeber.
  • Einfache, zentrale Verwaltung aller Mitarbeitervorteile: Swibeco ist eine Onlineplattform und muss nicht installiert werden. Stattdessen aktivieren und verwalten Sie den Zugriff bequem über myAXA. Sie haben Vereinbarungen mit lokalen Partnerinnen und Partnern? Auch diese können Sie in Swibeco integrieren. ​  
  • Keine oder geringere Kosten dank der AXA: Unternehmen mit einer AXA Versicherungspolice erhalten Swibeco entweder als Bestandteil ihrer Versicherungs- oder Vorsorgelösung oder profitieren von einem Rabatt auf die Nutzungs- und Lizenzgebühren.  

Wie funktioniert Swibeco?

Entdecken Sie Swibeco, die revolutionäre Plattform, die es Ihnen ermöglicht, Ihren Teammitgliedern exklusive Mitarbeiterkonditionen und steuerfreie Lohnnebenleistungen zu gewähren.

Steigern Sie die Zufriedenheit und Motivation Ihrer Belegschaft, indem Sie Zugang zu unschlagbaren Mitarbeitervorteilen auf Produkte und Dienstleistungen von über 200 renommierten Marken bieten. Ob es um den täglichen Bedarf bei Coop geht, die Einrichtung bei IKEA oder das neueste Outfit von Zalando – mit Swibeco öffnen Sie die Tür zu einem Universum voller Ersparnisse und exklusiver Deals. Heben Sie sich von anderen Arbeitgebenden ab und zeigen Sie Ihre Wertschätzung durch attraktive Mitarbeiterrabatte, die Ihre Mitarbeitenden täglich geniessen können.

Modulare Mitarbeitervorteile – auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten

Das Vorteilsprogramm von Swibeco ist übersichtlich und personalisierbar. Sie entscheiden, welches Angebot Sie Ihren Mitarbeitenden bieten wollen: 

  • Permanente Mitarbeiterrabatte: Sie und Ihre Mitarbeitenden profitieren von Vorzugskonditionen bei einem Netzwerk von über 200 Schweizer Kooperationspartnerinnen und -partnern. Das Aushandeln der Konditionen übernimmt Swibeco für Sie. ​ 
  • Belohnungssystem Swipoints: Egal ob Geburtstag, Dienstjubiläum, Weihnachten oder geschäftliche Meilensteine – belohnen Sie Ihre Mitarbeitenden mit Swipoints. Ihr Team kann diese auf der Plattform als Zahlungsmittel nach eigenen Wünschen einsetzen – unkompliziert und für beide Seiten steuerfrei. ​ 
  • Zusatzmodul Lunch Card – die grösste Kantine der Schweiz: Mit der Swibeco Lunch Card beteiligen Sie sich an den Verpflegungskosten Ihrer Mitarbeitenden. Ihr Team kann damit bei über 35'000 Restaurants, Lieferdiensten und Lebensmittelgeschäften in der Schweiz bezahlen. Zusätzlich können Sie als Arbeitgeberin oder Arbeitgeber bis zu CHF 180 pro Monat als Zuschuss zahlen, ohne dass dies als Einkommen besteuert wird.

Vorteilskonditionen für Kundinnen und Kunden der AXA

Alle AXA Firmenkundinnen und -kunden erhalten 25 % Rabatt auf die jährlichen Nutzungs- und Lizenzgebühren von Swibeco.

Wenn Sie eine AXA Krankentaggeldversicherung oder eine berufliche Vorsorgelösung der AXA haben, ist die Nutzung von Swibeco für Sie inklusive. Bei der Krankentaggeldversicherung bis 200 Mitarbeitende, bei einer beruflichen Vorsorgelösung für alle Mitarbeitenden, inklusive pensionierter Angestellter.

Hilfe und häufig gestellte Fragen

  • Wie kann ich Swibeco und Swipoints für Mitarbeitervergünstigungen verwenden?

    Als Arbeitgeberin oder Arbeitgeber können Sie Ihren Mitarbeitenden die Vorteilsplattform Swibeco zur Verfügung stellen. Auf der Plattform für Mitarbeitervorteile findet Ihr Team dauerhafte Mitarbeiterrabatte von über 200 Anbieterinnen und Anbietern. Ebenfalls haben Sie die Möglichkeit, eigene Angebote hinzuzufügen oder Angebote, die Sie ausschliessen möchten, auszublenden.

    Zusätzlich können Sie Ihren Mitarbeitenden steuerfreie Lohnnebenleistungen schenken, sogenannte Swipoints-Guthaben. Sie kaufen über die Plattform Swipoints für Ihre Firma und können anschliessend diese Guthaben Ihren Mitarbeitenden überweisen.  Beispielsweise für besondere Leistungen, Geburtstage, Jubiläen oder als jährliche Lohnnebenleistungen.

    Ihre Mitarbeitenden setzen die Swipoints anschliessend für das Angebot ein, das ihnen am besten passt.

  • Weshalb sollte ich meinen Mitarbeitenden Swibeco, Swipoints und eine Lunch Card anbieten?

    Der Fachkräftemangel und die Inflation sind zwei der grössten Herausforderungen von KMU und ihren Mitarbeitenden. Um sowohl bei der Rekrutierung neuer Arbeitskräfte zu punkten als auch aktuelle Mitarbeitende ans Unternehmen zu binden, bieten sich Lohnnebenleistungen wie Mitarbeitervorteile an. Mit Swibeco bietet Ihnen die AXA eine Plattform für Mitarbeitervergünstigungen, die Sie mit den Mitarbeitervorteilen grosser Unternehmen Schritt halten lassen.

    Neben den Mitarbeiterrabatten haben Sie zusätzlich die Möglichkeit, Ihre Mitarbeitenden mit Swipoints zu belohnen. So können Sie die Löhne Ihrer Mitarbeitenden jährlich um bis zu CHF 500 steuerfrei ergänzen und die Kaufkraft Ihrer Mitarbeitenden stärken.

    Zudem können Sie Ihren Mitarbeitenden mit der Lunch Card vergünstigte Verpflegung in der grössten Kantine der Schweiz bieten. Stellen Sie Ihren Mitarbeitenden monatlich bis CHF 180 steuerfrei zur Verfügung. Dieses Guthaben auf der Lunch Card können Ihre Mitarbeitenden in über 35'000 Restaurants, Lebensmittelläden und Lieferdiensten einsetzen.

    So bringen Sie Ihren Mitarbeitenden Wertschätzung entgegnen, positionieren sich als attraktive Arbeitgeberin und bieten ähnliche Mitarbeitervorteile wie grosse Unternehmen.

  • Müssen Swipoints im Lohnausweis aufgeführt werden?

    Wiederkehrende Geschenke  von bis zu CHF 500 pro Mitarbeitender müssen nicht im Lohnausweis aufgeführt werden. Sie gelten steuerlich als Geschenk , egal ob Sie sie in Form von Swipoints oder anderen Geschenken anbieten.

    Wenn Sie Ihren Mitarbeitenden wiederkehrende Geschenke im Wert von mehr als CHF 500 zur Verfügung stellen, müssen diese im Lohnausweis als Lohnbestandteil deklariert werden.

  • Ich habe in meiner Firma bereits Rabatte mit Partnerinnen und Partnern ausgehandelt, was passiert mit denen?

    Sie können über Swibeco auch eigene Rabatte, sogenannte Inhouse-Deals, für Ihre Mitarbeitenden zugänglich machen.

  • Was passiert mit Vergünstigungen von Konkurrentinnen und Konkurrenten, die meine Mitarbeitenden nicht sehen sollen?

    Sie können Angebote für Ihre Mitarbeitenden unter der Sektion «Blacklist» ausblenden. 

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